Өзекті мәселелер

  • 06.12.18

    «ЖУСАНДА  ТУҒАН  ЖЕРДІҢ  ИІСІ  БАР»

    Қазақ елі сонау «қарағай басын шортан шалған» ХІХ ғасырға дейін, ұлт тағдырының сілкіленіп, ұлттық сана ояна бастаған ХХ ғасырда да өзінің тегеуріні мықты ел екенін дәлелдеді. Киіз туырлықты қазақ санасындағы рухан­и-мәдени жетілу мен әлеуметтік-экономикалық салада өрлеу секілді мақсаттары заман көшіне ілес...

    Толығырақ...
  • 06.12.18

     

    Ерғали  АБДУЛЛА

     

    АРТЫҚШЫЛЫҚ   пен  КЕМШІЛІК

    Оның көп артықшылығы бар: гү...

    Толығырақ...
  • 06.12.18

    * Ерлердің психикасы зейіннен тоқылған. Ол жай өмір сүре алмайды. Ол биікке ұмтылуы керек.­ Еркек қатты жерде ұйықтап, суық сумен шайынып, ерте тұруы қажет.

    * Ер адам әрдайым өзінің жаман­ қылықтарын тыйғаны жөн. Өзіне ұсақ-түйек жеңілдік жасамауы  керек.

    * Қалаған нәрсесіне жету үшін ол мақсат қойып қимылдайды. Бұл – ер-азаматтың таби­ғаты. Сыйласатын ортасында өзіндік орны бол...

    Толығырақ...
  • 06.12.18

    Жалпы, өзімді жаман адам не ұсқынсыз қызбын деп айта алмаймын­. Жоғары қызметім бар. Адамдармен қарым-қатынасым да жақсы. Бір әттеген-ай дейтінім, осы уақытқа дейін екінші жар­тымд­ы жолықтырып, асыл жар атана алмадым. Жасым 34-те. Бұған дейін карьера құрып, өз жағдайымды өзім жасап алғым келді әуелі. Бір кездері мен үшін арман болған, одан соң мақсатыма айнал­ған марапаттың барлығына жетті...

    Толығырақ...
  • 06.12.18

    Бір сәт аспаннан ақша жауғандай күйге еніп, мол қаржыны қайда жұмсарыңызды білмей қалған мезетте... Мұндай көңіл күйді көбіне несие алған кезде сезінеріміз сөзсіз. Ал ай сайын алатын жалақыға телміріп отырған­ қарапайым халыққа бұл аса таңсық жағдай емес. Иә, өте көп мөлшердегі қаражатты алып, қалтамызды қампайттық делік. Ары қарай қайда жұмсаймыз? Бұрындары тұрмыстық техника, автокөлік немесе ...

    Толығырақ...
ШЫДАМНЫҢ ДА ШЕГІ БАР
05.04.2018 11:45

Нарықтық заман орнағалы халықтың қал­тасы жұқарып, жүйкесі де сыр бере бастаған сыңайлы. Бір жағынан банктегі несие де наразы жұрттың ығырын шығарған. Оған ай сайын есігіңе ентелеп келетін коммуналдық төлемдердің түбіртегін қосыңыз. Ал жалдамалы пәтерде жан баққан қараша үй иесінің қас-қаба­ғы­на қарайлайтыны шындық. Қысқасы, екі айлық еңбекақысын ала алмай жүрген жекеменшік балабақша қызметкерлері құрғақ уәдеден әбден мезі болғанын жасыр­мады.

– Түсініңізші, мен көпбалалы  анамын. Жолдасым жұмыссыз. Адал еңбегіміздің ақшасын ала алмай жүрміз. Кімге, қайда шағымданарымызды білмейміз. Қалалық білім бөлімінің басшысы Ақарыс Нұрсейітовке бірнеше рет бардық. Ба­зынамызды айттық. Ол «әне  береміз,  міне  бере­міз» деп созбалаңға салып келед­і. Қарызға белшеден баттық,- дейді балабақша қызметкері Гүлзар Махамбетова.

– Жалдамалы  пәтерде­ тұратын әріптестеріміз көп. Шынын айтайық, бізге оңайға түсіп жат­қан жоқ. Несиемізді де төлей алмай жатырмыз. Адал еңбегіміздің ақысын берсе болды. Басқа ештеңе де қажет емес. Онсыз да алатын жалақымыз мардымсыз,- дейді бала­бақша қызметкері Назгүл  Қартаңбайқызы.

Өңірде 2017 жылдың қараша-желтоқсан айының  жалақысын 206 жеке балабақша қызметкері даулап жүр. Тәрбиешілер күні кешеге дейін қазақылыққа салып, сабырлық танытқан. Алайда олар «шыдамның да шегі бар ғой» деп ашынады. Біз осыған дейін де жекеменшік балабақшадағы жалақы дауына байла­нысты мәселе көтерген­біз. Облыстық білім басқармасына хат та жол­дадық. Бұған тиісті бас­қарма басшысының мін­детін атқарушы Қ.Ершатова:

– Мектепке дейінгі білім беру ұйымдарында орналасқан мемлекеттік білім беру тапсырысының жұмысын ұйымдастыруға республикалық қазынадан 2017 жылға 9,9 млрд теңге бюджеттік өтінім жолданған болатын. Алайда ҚР Білім және  ғылым  министрлігі 2017 жылға бөлген қаржы көлемі – 6,6 млрд теңге. Бұған байланысты жер­гілікті әкімдік тарапынан министрлікке ұсыныс жолданды. Бүгінге дейін жетіспейтін қаржыны республикалық бюджеттен бөлу үшін тиісті жұмыстар жүргізілуде,- деген еді «Халық» газе­тіне (28.01.2018 жылғы №3 санында) берген ресми жауабында. (Қызылорда облыстық білім басқар­масы біздің сауалымызға екі рет жауап жолдады. Бірінші жауабында «же­тіс­пейтін 2,1 млрд теңге қаржыны республикалық бюджеттен  бөлу жұмыстары  қарастырылуда» деп көрсетілген. Алайда бұл қатынас хат мекеме бланка­сы мен басшының қо­лынсыз келген еді. Ал екінші рет жолдаған ресми­ хатта бұл сома нелікт­ен көрсетілмегені түсініксіз. - ред. ).

Жеке балабақшалардың  кәсіпкерлік  нысаны­ екені белгілі. Қазіргі таңда­ өңірде олардың саны – 394. Онда 60 мыңнан аса бала тәрбиелену үстінде.

– Қызылорда облысы бүлдіршіндерді балабақшамен қамту бойынша республикада алдыңғы орында. Жеке балабақшалардың   негізгі  табыс     көзі – мемлекет тара­пынан әр балаға бөлінетін субсидия және ата-аналардың балабақшаға төлейтін төлемақысы. Алдыңғы жылы және былтыр 3 жылдық бюджетті енгізген кезде экологиялық 30 пайыздық төлем коэффициенті есептелмей қалған. Бұл республикалық бағдарлама болғандықтан, 30 пайыз қаражат облысқа кем түскен. Сондықтан жеке балабақша қызметкерлеріне қараша-желтоқсан айына төленетін жалақы жетпеген. Аталмыш қа­ражатты төлеуді қалалық білім бөлімі өз мойнына алды. Шыны керек, бұл мәселе ұзаққа созылып кетті,- деді облыстық кәсіпкерлік палатасы дирек­торының орын­басары Ғалым Едігеев.

Ғалым Қайырбекұлының сөзінше, дәл осындай жалақы дауы өткен жылы да болған. Мақаланы дайындау барысында қалалық білім бөлімінің басшысы Ақарыс Нұр­сейітовтің ұялы телефонына да, жұмыс телефонына да бірнеше рет хабарластық. Алайда жауап алу мүмкін болмады. Ал осы бөлімдегі жауапты мамандар басшының рұқсатынсыз қандай да бір мәлімдеме жасаудан бас тартты.

ҚР Еңбек Кодексінің талаптарына сәйкес жұ­мыс беруші жұмысшының жалақысын ай са­йын толық мөлшерде және уақытылы төлеуге міндетті. Сондай-ақ, осы Кодекстің 113-бабының 1-тармағында «Жалақы Қазақстан Республикасының ұлттық валютасында ақшалай нысанда белгіленеді және айына бір реттен сиретпей, келесі айдың бірінші он­күндігінен кешіктірілмей төленеді. Жалақы төленетін күн еңбек шартында көзделеді. Жалақы төленетін күн демалыс немесе мереке күндеріне тура келген кезде төлем олардың қарсаңында жүргізіледі» делінген. Жыл басынан бері об­лыстық еңбек саласында­ғы бақылау басқармасына жекеменшік балабақшаларға қатысты 31 арыз-шағым түскен. Басқарма тарапынан оның 12-сіне жоспардан тыс тексеру жұмыстары жүргізілген. Олардың 8-іне нұсқама беріліп, 2 кәсіпкерлік субъектісі (жекеменшік балабақша. - ред.) әкім­шілік жазаға тартылған. Облыстық еңбек саласындағы бақылау басқармасының бас маманы, мемлекеттік инспекторы Нұрбек Сағатбекұлының айтуынша, былтыр да ай­мақ­та жекеменшік балаб­ақшаларда жалақы төлеу­ге қатысты даулы мәселелер тым көп бол­ған. Сондай-ақ, ол осындай келеңсіздікке ұшыраған кез келген қызметкер бас­қармаға шағымдануға құ­қылы екендігін жет­кізді.

Қараша-желтоқсан айының еңбекақысын ала алмай жүрген жекемен­шік балабақша қызметкерлері бұдан әрі мәселе шешілмесе, құ­зырлы ор­гандарға шағымданамыз деп бекініп отыр.

Қозы Көрпеш  Жасаралұлы

 

Пікір қалдыру


Қорғаныш коды
Жаңарту

Күнтізбе

< Сәуір 2018 >
            1
2 3 4 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30            

Сауалнама

Аса мәртебелі шенеуніктердің қылмысқа шатылып жатқандығы нені аңғартады?
 

Ауа райы

Валюта бағамы

Қазақстан Республикасының Ұлттық Банкі валюталардың ресми бағамдары